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發(fā)揮監(jiān)督優(yōu)勢(shì) 服務(wù)企業(yè)發(fā)展

時(shí)間: 2023-11-15         瀏覽量:1196

  2023年以來(lái),吉林森工松江河林業(yè)有限公司紀(jì)委立足監(jiān)督職責(zé),緊扣黨中央、省委決策部署及集團(tuán)黨委“雙主業(yè)”發(fā)展戰(zhàn)略要求,全面貫徹中央紀(jì)委全會(huì)、省紀(jì)委全會(huì)精神,認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)紀(jì)委具體工作任務(wù),以松林公司“一二三六”發(fā)展戰(zhàn)略為指引,堅(jiān)持把監(jiān)督工作擺在突出位置,在服務(wù)中心大局中拓寬監(jiān)督渠道,在促進(jìn)企業(yè)治理中延伸監(jiān)督觸角,為松林公司綠色轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展提供有力保障。

  壓實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化政治監(jiān)督。加強(qiáng)會(huì)議監(jiān)督,聚焦貫徹落實(shí)黨的二十大精神,參加公司黨委會(huì)、列席總經(jīng)理辦公會(huì),對(duì)“第一議題”制度執(zhí)行、民主科學(xué)決策等的近距離、“面對(duì)面”監(jiān)督,保障各項(xiàng)決策部署在松林公司落實(shí)見(jiàn)效。2023年以來(lái),參加、列席會(huì)議監(jiān)督11次,提出意見(jiàn)建議5條。動(dòng)態(tài)分析研判公司政治生態(tài),圍繞松林公司黨委班子落實(shí)主體責(zé)任、班子成員履行“一崗雙責(zé)”等情況開(kāi)展調(diào)研談話監(jiān)督,對(duì)32個(gè)基層單位“一把手”談話全覆蓋,一對(duì)一制定談話提綱,幫助查找企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面存在問(wèn)題11個(gè),做好政治監(jiān)督“一報(bào)告一分析一檔案”工作。健全述責(zé)述廉工作機(jī)制,推動(dòng)松林公司黨委將述責(zé)述廉作為檢驗(yàn)基層黨組織落實(shí)主體責(zé)任的有力抓手,推動(dòng)基層黨支部書(shū)記向公司黨委會(huì)(擴(kuò)大)會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)述責(zé)述廉、接受評(píng)議,跟蹤監(jiān)督點(diǎn)評(píng)問(wèn)題整改落實(shí)情況,推動(dòng)述責(zé)述廉“述”出責(zé)任、“問(wèn)”出壓力、“評(píng)”出干勁。截至目前,2022年度述責(zé)述廉56個(gè)問(wèn)題,均已督促完成整改。

  立足實(shí)際,深化日常監(jiān)督。全面排查廉潔風(fēng)險(xiǎn),聚焦重點(diǎn)部門(mén)、領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),采取各基層單位自查和公司紀(jì)委排查相結(jié)合的方式,在公司上下開(kāi)展廉潔風(fēng)險(xiǎn)大排查,督促制定防控措施、建立防控清單。截至目前,督促49個(gè)部門(mén)、基層單位自查自糾41個(gè)廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定防控措施41個(gè),繪制權(quán)力運(yùn)行流程圖49個(gè),健全完善規(guī)章制度5個(gè)。強(qiáng)化警示提醒,推動(dòng)公司黨委召開(kāi)警示教育大會(huì)、組織觀看警示教育片、參觀廉政教育基地,以警示促警醒,筑牢底線思維;緊盯權(quán)力集中、資金密集、資源富集的部門(mén)和崗位,綜合運(yùn)用聽(tīng)取匯報(bào)、與相關(guān)人員談心談話、查閱資料等方式,開(kāi)展日常履職提醒。截至目前,已開(kāi)展談心談話545人次,召開(kāi)警示教育會(huì)2場(chǎng),觀看警示教育片3部,累計(jì)521名黨員干部接受教育。嚴(yán)把廉政意見(jiàn)回復(fù)關(guān),全面了解掌握公司管理干部問(wèn)題線索,動(dòng)態(tài)更新廉政檔案,綜合日常監(jiān)督情況,審慎回復(fù)黨風(fēng)廉政意見(jiàn),堅(jiān)決防止“帶病”提拔,“帶傷”評(píng)優(yōu)。年初以來(lái),回復(fù)黨風(fēng)廉政意見(jiàn)3次161人次。

  突出重點(diǎn),做實(shí)專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督。緊盯重要領(lǐng)域,圍繞貫徹落實(shí)習(xí)近平生態(tài)文明思想,踐行“兩山”理論,開(kāi)展林下經(jīng)濟(jì)使用林地專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督,對(duì)林下經(jīng)濟(jì)使用林地承包合同進(jìn)行摸底,推動(dòng)清收、清理、解除已過(guò)期、無(wú)種植項(xiàng)目等不符合承包規(guī)定的各類(lèi)合同319份,修訂完善制度機(jī)制2個(gè),堅(jiān)決做到黨中央重大決策部署到哪里,監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里。緊盯重點(diǎn)任務(wù),圍繞鞏固深化國(guó)企改革三年行動(dòng)成果,立足公司實(shí)際,深入了解黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)、優(yōu)化企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、資產(chǎn)質(zhì)量、主業(yè)發(fā)展能力情況等改革成果鞏固情況,指出短板不足問(wèn)題3個(gè),促進(jìn)公司做優(yōu)做強(qiáng)做大。緊盯“四風(fēng)”頑疾,把節(jié)假日期間開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查作為切入點(diǎn)和突破口,通過(guò)下發(fā)廉潔過(guò)節(jié)通知、制作一組廉潔漫畫(huà)、轉(zhuǎn)發(fā)廉潔吉林通報(bào)曝光的典型案例等方式,打好節(jié)前“預(yù)防針”。節(jié)日期間聚焦中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神執(zhí)行情況,組織專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查組開(kāi)展違規(guī)公款吃喝、違規(guī)公務(wù)用車(chē)等專(zhuān)項(xiàng)檢查,提出問(wèn)題3個(gè),發(fā)出監(jiān)督建議書(shū)3份,督促加強(qiáng)管理。

  “公司紀(jì)委要把服務(wù)保障集團(tuán)持續(xù)健康發(fā)展作為目標(biāo)方向,推動(dòng)集團(tuán)‘一橫三縱一支點(diǎn)’監(jiān)督體系在松林公司落實(shí)落細(xì),探索監(jiān)督路徑,延伸監(jiān)督鏈條,找準(zhǔn)監(jiān)督工作切入點(diǎn)、著力點(diǎn)、落腳點(diǎn),以更加有力有效的監(jiān)督促進(jìn)公司治理效能全面升級(jí)。”松林公司紀(jì)委主要負(fù)責(zé)人表示。(劉志偉)

 

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